- много локации
- часови зони
- празници
- хибриден офис
Офиси на няколко локации: часови зони, празници, езици
Как да управлявате резервациите на бюра и паркинг в няколко офиса: часова зона, работни дни и празничен календар за всяка локация и собствен език за всеки.

Представете си Катажина, мениджър на работното пространство в софтуерна компания с три офиса: централа в Краков, екип от 40 души в Лисабон и малък търговски офис в Ню Йорк. Известно време и трите споделяха една таблица за резервации, а таблицата тихомълком приемаше, че всички живеят в Краков.
Пукнатините се показаха в обикновени дни. Постоянните четвъртъчни резервации на екипа в Лисабон продължаваха направо през 10 юни, официален празник в Португалия, така че бюрата изглеждаха заети в ден, в който офисът беше празен. Колега от Ню Йорк прочете „чекиране до 10:00“ и се зачуди чии 10:00. Полските празници на 3 май и 11 ноември бяха блокирани за всички, включително за двата офиса, които работеха. А имейлите за добре дошли тръгваха на полски към хора, които не го говорят.
Нищо от това не е драматично, но всяко малко несъответствие учи хората, че системата за резервации не описва съвсем техния офис – и тогава те спират да ѝ се доверяват. Тази статия показва как Desk & Park моделира няколко локации, така че всяка да се държи като офиса, който всъщност е.
Всяка локация е отделно място със собствен часовник
В Desk & Park локацията е офис: име, адрес и три настройки, които са по-важни, отколкото изглеждат.
- Часова зона. Всяка локация има часова зона по IANA, например
Europe/Warsaw,Europe/LisbonилиAmerica/New_York, и тя е задължителна – системата никога не приема тихомълком зоната на централата за нов обект. Всичко, което зависи от „днес“ или „10:00“ в тази локация – прозорците за чекиране, крайните срокове, денят, показан на картата – се определя в нейната собствена зона, включително при смяната на лятното часово време. - Работни дни. Всяка локация има собствена работна седмица. Повечето работят от понеделник до петък, но офис, чиято седмица е от неделя до четвъртък, се настройва така, а не се натъпква в чужд календар.
- Празничен календар. Всяка локация поддържа собствен списък с неработни дни. Празникът може да бъде еднократна дата или отбелязан като Същата дата всяка година, така че фиксираните празници като 1 май или 25 декември се въвеждат веднъж и се повтарят.
Под всяка локация стоят нейните етажи (всеки със собствен план) и нейните карти на паркинга, които могат да описват няколко зони – например подземен гараж и открит паркинг. Служителите избират локацията, след това етажа или зоната за паркиране и виждат само онова, което физически е там.
Настройката на Катажина, стъпка по стъпка
1. Създайте трите локации. В настройките на организацията, в раздела Локации, тя добавя Краков, Лисабон и Ню Йорк, като избира правилната часова зона за всяка. Ню Йорк получава America/New_York, така че резервация за 9:00 там означава 9:00 в Манхатън.
2. Задайте работната седмица. И трите работят от понеделник до петък, така че настройката по подразбиране е подходяща. Ако по-късно компанията отвори офис с различна седмица, тази локация получава собствен набор от работни дни.
3. Въведете празниците. За Краков тя добавя 3 май и 11 ноември като ежегодни празници; за Лисабон – 25 април и 10 юни; за Ню Йорк – 4 юли. Празниците, които се местят всяка година, като Великденския понеделник или Деня на благодарността, се въвеждат като еднократни дати за следващата година – кратка задача всеки декември.
4. Качете етажите и картите на паркинга за всяка локация. Всеки офис получава собствени планове на етажите и карта на паркинга, с разположени на тях бюра и места. Настройката следва същите шест стъпки за въвеждане като за един офис, по веднъж за всеки обект.
5. Отпечатайте QR стикерите за всяка локация. Всяка локация има собствен лист с QR стикери за чекиране. Ако стикерите в един офис изтекат – да речем, снимка на етажа в Лисабон се озове онлайн – Катажина може да издаде нови кодове за тази локация наведнъж. След това локацията носи маркировка нужен е повторен печат, докато новият лист не бъде отпечатан, така че никой да не забрави, че стикерите по стените вече не работят.
Какво забелязват служителите
По-голямата част от ползата е невидима и точно това е смисълът.
- Формулярът за резервация се отваря на разумна дата. Започва от днес или – ако човекът вече има резервация за днес – от следващия работен ден на локацията, като пропуска уикендите и празниците.
- Повтарящите се резервации пропускат местните празници. Когато екипът в Лисабон резервира всеки четвъртък за тримесечието, 10 юни се пропуска автоматично, а формулярът съобщава колко от седмичните дати са резервирани. В Краков същият четвъртък е обикновен работен ден. Повече за сериите в повтарящите се резервации и екипните дни.
- Часовете са местни. Крайният срок за чекиране в Ню Йорк е нюйоркско време. Поканите за календар за повтаряща се серия носят седмичното си правило в часовата зона на локацията, така че не се изместват с един час, когато лятното часово време се сменя на различни дати в Европа и САЩ.
- Всеки използва собствения си език. Интерфейсът е на десет езика – английски, полски, немски, френски, испански, италиански, румънски, български и китайски (опростен и традиционен) – и всеки човек използва своя; имейлите за резервации също са локализирани. Потвърждението казва и точно къде: локация, етаж и ресурс, например „HQ Kraków · Етаж 3 · D-301“, с бутон, който го показва на картата.
- Таблетите до залите говорят местния език. Таблетът киоск до заседателната зала има език, зададен на самото устройство, така че фоайето в Лисабон и това в Ню Йорк могат да се различават.
Практични съвети
- Договорете се за имена на локациите, които хората разпознават. „Централа Краков“ и „Лисабон“ са по-добри от вътрешни кодове; името се появява във всеки имейл за потвърждение.
- Правете празничния календар веднъж годишно. Ежегодните празници се пренасят сами; подвижните изискват няколко минути всеки декември.
- Третирайте смяната на стикерите и повторния печат като една задача. От момента, в който кодовете се издадат наново, старите стикери спират да работят, затова планирайте смяната за момент, когато новият лист може да бъде залепен още същия ден.
- Проверете дали правилата пасват на всеки обект. Крайният срок за чекиране и колко дни напред хората могат да резервират се задават веднъж за цялата организация. Изберете стойности, които работят както в най-строгия, така и в най-спокойния ви офис.
Обхват: какво е за всяка локация и какво не е
Часовата зона, работните дни, празниците, етажите, картите на паркинга и листовете с QR стикери са за всяка локация поотделно. Правилата за резервиране – крайният срок за чекиране и максималният брой дни напред, за които някой може да резервира – важат за цялата организация; не можете да дадете на Лисабон различен краен срок от Краков. Празниците се пропускат от повтарящите се серии и от предложението за дата, но не са заключени: някой, който нарочно избере празник, все пак може да го резервира, което е полезно, когато офисът отваря за специален ден.
Броят на локациите зависи от плана: Start (безплатен) има една, Standard – до три, Pro – до десет, а Enterprise няма практическо ограничение. Цената се определя според обектите за резервиране – бюра, паркоместа и заседателни зали – а не според потребителите; вижте цените.
Често задавани въпроси
Може ли всеки офис да има собствена часова зона?
Да. Всяка локация има собствена часова зона по IANA и тя е задължителна при създаването на локацията. Прозорците за чекиране, крайните срокове и „днес“ се определят в тази зона, включително при смяната на лятното часово време.
Как работят официалните празници в различните държави?
Всяка локация има собствен празничен календар. Празникът може да бъде еднократна дата или да се повтаря на същата дата всяка година. Повтарящите се резервации пропускат празниците на локацията, а формулярът за резервация не ги предлага, но някой все пак може нарочно да резервира празничен ден.
Могат ли различните офиси да имат различни правила за резервиране?
Засега не. Крайният срок за чекиране и максималният хоризонт за резервиране се задават веднъж за цялата организация. За всяка локация се различават часовата зона, работните дни, празниците, етажите, картите на паркинга и QR стикерите.
Колко локации можем да имаме?
Start включва една локация, Standard – до три, Pro – до десет, а Enterprise няма практическо ограничение.
Могат ли служителите в различни държави да използват приложението на собствения си език?
Да. Интерфейсът е достъпен на десет езика и всеки човек използва своя; имейлите за резервации също са локализирани. Таблетите до заседателните зали имат език, зададен за всяко устройство поотделно.
#DeskAndPark#МногоЛокации#ЧасовиЗони#Празници#ХибриденОфис
Попитайте AI за тази статия
Получете резюме или второ мнение: всеки бутон отваря асистента с въпрос за тази статия.



